Leadership – Respect Canada

Steve Gregory, fondateur et président

Stephen (Steve) Gregory, MSM, dirige depuis 1989 IsaiX Technologies Inc., une entreprise spécialisée dans le développement organisationnel et la technologie pour la vente. En outre, il siège en tant qu'administrateur au conseil d'administration de deux sociétés cotées à la Bourse de Toronto.

En 2006, il a cofondé la "3e Batterie de l'Artillerie de Montréal", un organisme de bienfaisance qui soutient les cadets et les anciens combattants. En 2015, il a cofondé la campagne Respect, qui facilite une initiative de réseautage national impliquant des forums dans plus de 20 villes canadiennes. Ce réseau favorise la collaboration entre les intervenants qui soutiennent la santé mentale de nos hommes et femmes en uniforme. À divers titres, il a aidé à recueillir plus de 3 millions de dollars pour les familles de nos troupes et diverses initiatives de sensibilisation communautaire.

Steve, soutenu par des équipes de bénévoles au Canada, en Sicile et aux Pays-Bas, a organisé des marches de 325 km à travers la Sicile en 2013, 2018 et 2023, en l'honneur de ceux qui ont combattu et sont morts de tous les côtés au cours de l'opération Husky, la campagne alliée en Sicile en 1943. Trois documentaires sur l'opération Husky sont aujourd'hui diffusés en Italie et au Canada, perpétuant ainsi la mémoire des soldats tombés au combat et l'histoire de la campagne alliée. En 2023, Steve et son équipe de bénévoles siciliens ont ouvert la Marche pour le souvenir et la paix (Il percorso per il ricordo & la pace), un sentier pédestre de 325 km entièrement cartographié, conçu pour souligner le fait que la Sicile est le premier exemple de consolidation de la paix réussie par les armées alliées, à la suite de l'invasion de la Sicile et de la libération de l'Italie en 1943.

James Ostler, (LCol à la retraite) MSM CD, Directeur du programme national

James Ostler a servi pendant 36 ans dans les Forces armées canadiennes en tant qu'officier des Royal Canadian Dragoons, un régiment blindé de l'armée canadienne. Il a effectué des missions opérationnelles en Allemagne de l'Ouest, en Bosnie, en Israël/Palestine et en Égypte. Il a reçu la Médaille du service méritoire (MSM) pour son service dans la poursuite de la paix au Moyen-Orient et une deuxième MSM du gouvernement américain. Il a pris sa retraite des FAC en mars 2017. Immédiatement après sa libération des FAC, il a rejoint Les Commissionnaires, Kingston et région, en tant que directeur du développement commercial. Il a occupé ce poste à temps plein pendant cinq ans. Il est ensuite devenu un entrepreneur indépendant de la Calian Corporation, fournissant un soutien en matière de simulation aux principales activités de formation de l'armée (à temps partiel). Il est un survivant du cancer. Il est marié à Michelle. Il est passionné par la conservation de la nature, la course à pied et l'aide aux anciens combattants pour qu'ils réussissent leur transition vers la vie après les FAC.

Drew Burgwin, coordinateur de la région Ouest

Drew Burgwin est à la retraite après quarante ans passés dans les services de santé d'urgence, d'abord à Halifax, en Nouvelle-Écosse, puis à Calgary et, enfin, dans les services de santé d'urgence de la Colombie-Britannique (BCEHS). Il a passé vingt ans en tant que paramédical de soins avancés, puis vingt ans à des postes de direction dans les domaines de l'amélioration de la qualité et de l'éducation. Il a joué un rôle déterminant dans les premières étapes du développement du programme d'amélioration de la qualité du BCEHS et, plus tard, a créé la division provinciale de l'éducation en tant que premier directeur.

Il a reçu la médaille pour services distingués des services médicaux d'urgence du Canada et, en 2000, il a obtenu une maîtrise en leadership et formation à l'université Royal Roads.

Travaillant avec Respect Canada depuis 2018, il est actuellement le coordonnateur de la région de l'Ouest pour le Forum du respect, soutenant les animateurs dans leurs efforts pour organiser des réunions du Forum du respect dans sept villes de l'Ouest du Canada.

Drew profite actuellement de la vie avec sa femme Joan dans la vallée de Cowichan, sur l'île de Vancouver. Il a récemment accepté un poste bénévole au sein du conseil d'administration de la Cowichan Housing Association, qui s'est engagée à réunir les principaux partenaires du secteur du logement afin de créer des possibilités de logement abordable, de partager les ressources et d'améliorer la collaboration.

Steve Nolan, coordinateur régional - Ontario

Steve Nolan a servi pendant 28 ans dans l'armée canadienne et a participé à de nombreux déploiements opérationnels, notamment en Afghanistan. Après avoir été nommé commandant de la garnison de Petawawa, il a pris sa retraite et entamé une carrière de consultant.

Steve a aidé plusieurs cliniques de santé à s'engager auprès de la population des anciens combattants afin d'augmenter leur pipeline de nouveaux clients, ainsi qu'à aider ces entreprises à développer des programmes conviviaux pour les clients anciens combattants.

Il a conçu et mis en œuvre un projet international d'anciens combattants au Canada, en Inde et au Royaume-Uni pour des entreprises de premier plan dans le domaine de la cybersécurité. Steve est un professionnel certifié de la continuité des activités (CBCP) et a travaillé avec plusieurs sociétés de conseil pour répondre à des appels d'offres et mener à bien des projets d'analyse des risques pour le gouvernement fédéral.

Récemment, Steve a accepté un poste de professeur à temps partiel à l'Université Laurentienne et au Fanshawe College, où il enseigne la gestion stratégique, le leadership d'entreprise, la mondialisation, la rédaction commerciale et la gestion des risques. Il participe au Military Connected Campus, au groupe de travail des anciens combattants de la ville d'Ottawa et à Respect Canada.

Steve vit avec sa famille à Ottawa et fait du bénévolat à l'hôpital des anciens combattants Perley-Rideau pendant son temps libre.

Brent Kerr, (Maj retraité) MSM CD2, coordinateur de la région Atlantique

Brent Kerr a servi plus de 39 ans dans les Forces armées canadiennes, dont 36 dans la Force régulière avec le Princess Patrica's Light Infantry (PPCLI) et un bonus de 3 ans dans la Réserve. Il a participé à des missions opérationnelles à Chypre (deux fois), à Oka, au sein de la Task Force Darfour, et a passé 12 mois en Afghanistan.

Il est un officier qualifié du point de vue technique et a servi dans des postes d'essais, de gestion de projet et de liaison internationale. Il s'est vu décerner le US MSM pour son travail de développement des forces de la coalition en Afghanistan. Il a reçu une citation du chef adjoint de l'état-major de la défense et deux citations du commandant de la formation.

Son dernier poste dans la Force régulière a été celui de commandant du détachement du camp Aldershot, en Nouvelle-Écosse. Dans la Réserve, il a géré l'emploi dans la Réserve pour le Canada atlantique pendant deux ans en tant que chef du programme d'emploi d'été à temps plein (FTSE).

Brent travaille avec RESPECT Canada depuis 2020, animant des réunions à Fredericton, Moncton, Saint John NB et Halifax NS. Il essaie actuellement de faire fructifier ses arbres fruitiers, promène ses chiens (et ceux de ses voisins) et est actif dans diverses organisations communautaires.

Il vit avec sa femme Cheryl dans la vallée de l'Annapolis et rend visite à plusieurs membres de sa famille au Nouveau-Brunswick.

Bob Thibeau, sensibilisation des populations autochtones

Robert Thibeau, CD est un ancien capitaine de l'armée canadienne et un fier Métis. Il s'est enrôlé dans les Forces armées canadiennes (FAC) au grade de soldat et a commencé sa carrière militaire en janvier 1972. Au cours de ses 38 années de service, il a servi dans le Princess Patricia's Canadian Light Infantry et a été parachutiste dans le Canadian Airborne Regiment. Il compte deux déploiements opérationnels à l'étranger, à Chypre en 1978 et en Bosnie en 1997.

En 2002, après avoir atteint le grade de sergent-major, il a été promu capitaine et a commencé à travailler avec sa culture indigène au sein des CAF.

Robert est le président national de l'Aboriginal Veterans Autochtone et travaille à améliorer les questions relatives aux anciens combattants autochtones et à assurer l'égalité des avantages et des traitements. En outre, à sa libération des FAC en 2009, il a créé une entreprise autochtone conçue pour offrir une formation de sensibilisation et une formation culturelle autochtone pour les cours autochtones des FAC. Il a établi un réseau d'aînés et d'enseignants très respectés, dont certains sont des anciens combattants, et avec ces personnes extraordinaires, il offre un programme de formation très complet.

Darryl G. Cathcart, CD, EdD, Coordinateur de la diffusion académique

Darryl G. Cathcart s'est enrôlé dans l'armée canadienne en 1991 en tant que simple soldat, a été commissionné en tant que membre du rang supérieur et a pris sa retraite en 2017 en tant qu'officier supérieur. Au cours de son service opérationnel, Darryl a occupé des postes de commandement et d'état-major au sein du Royal Canadian Regiment et du Régiment d'opérations spéciales du Canada, où il a été déployé en Bosnie, en Croatie, au Kosovo et en Afghanistan. Il a notamment servi à l'École d'infanterie et au Collège de commandement et d'état-major de l'armée canadienne en tant qu'instructeur. Il est diplômé du Collège militaire royal du Canada, de la United States Marine Corps Expeditionary Warfare School, du Programme de commandement et d'état-major interarmées du Collège des Forces canadiennes et de l'Université Queen's. Darryl est titulaire d'un doctorat d'éducation en leadership éducatif de l'université Western.

En 2018, Darryl a fondé Release Point Education pour témoigner de la réalisation de l'excellence académique en soutenant les apprenants liés à l'armée par la fourniture de programmes spécialisés, pertinents et crédibles. Darryl a publié de nombreux articles sur les étudiants liés à l'armée et sur la façon dont ce groupe hétérogène peut produire un effet amplificateur sur la main-d'œuvre civile.

Gisèle Fontaine (colonel à la retraite) MSC CD RN CHE, coordinatrice de la sensibilisation des femmes

Gisèle Fontaine a servi pendant près de 37 ans dans les Forces armées canadiennes. Elle a commencé dans les réserves en tant qu'officier CELE pendant près de trois ans, puis a été transférée dans la Force régulière en tant qu'officier infirmier. Elle est ensuite devenue officier des opérations des services de santé (OSS), passant des soins infirmiers à la planification des services de santé opérationnels et à la gestion exécutive des services de santé, des projets et des programmes d'entreprise.

Elle a eu le privilège de commander les écoles de services médicaux et dentaires des FAC et le Centre des services de santé des FC d'Ottawa, notamment en orchestrant son déménagement au campus Montfort et en mettant en œuvre son nouveau partenariat avec l'Hôpital Montfort.

Ses déploiements comprennent des visites d'assistance de courte durée à Mogadiscio, en Somalie, et à Kandahar. Afghanistan et, bien plus tard dans sa carrière, elle a été déployée à Kaboul pendant un an en tant que colonel.

Elle y a dirigé une équipe multinationale chargée de conseiller la reconstruction du système de formation médicale et dentaire de l'armée et de la police afghanes, ce qui lui a valu d'être décorée de la Meritorious Service Cross.

Elle a été sélectionnée pour faire partie de l'équipe spéciale chargée de lutter contre les abus sexuels au sein de la CAF, et a contribué à la création du Centre de réponse aux abus sexuels (SMRC) et à la mise en œuvre de changements de politique à l'échelle de la CAF.

Elle a terminé sa carrière en tant que chef d'état-major du médecin-chef des FAC. Elle a pris sa retraite en février 2018, a fait une pause bien méritée, puis a travaillé comme consultante principale auprès du MDN pour aider à l'élaboration de la stratégie de changement de culture des FAC en matière d'inconduite sexuelle et de la stratégie de changement de culture des FAC en matière d'inconduite sexuelle, ainsi que de la stratégie de changement de culture des FAC.
stratégie d'aide aux victimes.

En 2020, la pandémie a changé sa trajectoire de manière inattendue, la ramenant vers les soins infirmiers, l'aidant à participer au dépistage du COVID-19 et aux efforts de vaccination, et travaillant plus tard comme gestionnaire de soins dans le domaine des soins à domicile.

SPlus récemment, elle a rejoint la Respect Team en tant que coordinatrice de la sensibilisation des femmes.

Gisèle est infirmière diplômée de l'Ordre des infirmières et infirmiers de l'Ontario (OIIO), cadre de santé agréé du Collège canadien des directeurs de services de santé (CCDSS), membre de l'Ordre de Saint-Jean et membre de la Federal Health Care Executives Institute Alumni Association (FHCEIAA), dirigée par les États-Unis.

Elle reste en contact avec la famille militaire en faisant du bénévolat en tant que vice-présidente de l'Association des infirmières militaires du Canada - section d'Ottawa, en aidant à soutenir nos infirmières militaires vétérantes, et en étant membre de l'Association du Service médical royal canadien.

Elle a une grande passion pour le service et continue à contribuer à la santé et au bien-être de ceux qui en ont besoin, en particulier les anciens combattants.